Wekelijks krijg ik veel vragen over solliciteren. Deze keer beantwoord ik de vraag “hoe je op gesprek komt”. Met in het begin veel “moeten”, laat je daar niet door wegsturen… als ik eenmaal in m’n verhaal zit, krijg je veel waarde. Zuig dat lekker op en pas het toe.
Veel plezier!
Deel deze post
Deze vijf organisatiekenmerken creëren een context waarin coaching effectiever kan zijn en waarin medewerkers zich gesteund voelen bij hun persoonlijke en professionele ontwikkeling. Lees ze hier.
Wat zeg je en waar hou je je mond over? Het is een vreemde, nog steeds voortdurende periode van maatschappelijke polarisatie. We hebben een situatie,
Studeren met enige persoonlijkheidsproblematiek kan lastig zijn, bijvoorbeeld als je een vorm van autisme hebt, dyslexie of AD(H)D. Ook omstandigheden kunnen het studeren bemoeilijken. Het
Je wilt een carrièreswitch maken, omdat je er achter bent gekomen dat je op het verkeerde carrièrepad zit. Dat wil je bijsturen. Het kan verstandig
Copyright Sollicitatie Academie 2023
